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  江苏堂皇集团
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 公司介绍
江苏堂皇集团创建于1986年,集研发、设计、生产、销售于一体,是中国家纺行业副会长单位。作为最早从事家用纺织品设计制造的企业之一,堂皇集团多年来一直致力于传播家纺文化概念、美化人们居室环境的事业。集团主导产业“堂皇家纺”率先在行业内推行联锁加盟营销方式,已设立“堂皇专卖店”500余家,营销网络覆盖全国,并以每月新增10家专卖店的速度不断扩大。公司在稳固成熟国内市场的同时,积极开拓国际市场,产品远销欧洲、美国、日本等国家和地区。凭借强大的设计能力,堂皇已成为行业内新技术、新产品的领军品牌之一,拥有专利产品500多项。
强大的设计能力、卓越的产品质量、先进的营销模式谛造了集中国驰名商标、中国名牌、国家免检于一身的国内顶尖家纺品牌——堂皇。集团母公司——堂皇家纺已成为中国家纺行业的领军人物,并成为国际家纺市场的有力竞争者。
随着企业进一步发展,堂皇集团整合各方面的资源,“立足本业跨行业”发展的理念使堂皇走上了国际化、市场化、专业化的轨道,堂皇集团旗下现有家纺企业3家、高科技功能织物企业2家、家具企业1家,并在上海、南京、连云港分别设立了代表处、外贸中心和生产基地。
本着“以人为本”的管理理念,堂皇始终把人才放在第一位,认为人才是企业最宝贵的财富。堂皇集团不断构筑人力资本的增值平台,鼓励员工个性创新,赋予与绩效等同的回报,倡导协作进取的团队精神,营造宽松和谐的文化氛围。
“追求卓越,自强不息”是堂皇的企业精神。面对未来,堂皇人提出“树百年堂皇、创世界品牌”的战略目标,堂皇人将以此为目标而不懈努力。
我们期盼有梦想和远大抱负,不甘平庸的您与我们携手同行!!
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公司地址:江苏省丹阳市堂皇工业园区
公司性质:有限责任
 【职位类型】销售类 - 销售代表
【职位名称】门店经理
【工作地区】江苏省镇江市 丹阳市
【招聘人数】5人
【职位描述及要求】
岗位职责: 1、协助直营部经理,进行直营的规划布局和经营调整; 2、制定所辖专卖店和商场专柜的销售目标及营销计划,并组织实施; 3、负责有效沟通、协调门店内外关系,保证门店健康经营; 4、策划、组织实施相关促销或宣传活动,提成品牌和销售额; 5、负责对所属各直营店店长、店员的管理,指导、巡视、监督、检查所属直营店的经营行为,并组织召开相关工作会议,总结分析经营情况,及时调整,完成经营目标; 6、及时了解、分析竞争对手的情况,制定竞争策略。 任职要求: 1、大专以上学历,市场营销、工商管理相关专业毕业; 2、5年以上家纺、服装等相关行业直营销售和管理工作经验; 3、熟悉南京、常州市场和各大商场的人员及经营状况。
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【发布时间】2015/8/18 16:00:17【有效期限】 不限
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 【职位类型】市场类 - 市场督导
【职位名称】运营督导(云南)
【工作地区】云南省昆明市
【招聘人数】1人
【职位描述及要求】
工作地点:云南 工作职责: 1、负责区域内所辖直营或加盟客户新店开业的店务、陈列指导和新员工培训; 2、负责在区域内培训和推行公司店面标准化管理系统,并进行监查和整改; 3、负责区域内营业人员礼仪、陈列技巧、销售技能、成交技巧等方面培训提升; 4、负责协助区域经理提升所在区域的销售业绩。 任职要求: 1、大专以上学历,市场营销或工商管理等相关专业毕业; 2、3年以上服装、家纺、化妆品、家电等行业市场督导或零售店铺销售管理经验; 3、性格开朗、干练、良好的沟通协调能力,能承受一定的工作压力,可出差。
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【发布时间】2015/8/18 15:59:10【有效期限】 不限
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 【职位类型】经营管理类 - 人力资源总监
【职位名称】审计专员
【工作地区】江苏省镇江市 丹阳市
【招聘人数】1人
【职位描述及要求】
岗位职责: 1、负责对直营店的销售折扣,促销活动,财务报表,货品进销存等进行审查。 2、负责对直营店的制度执行进行考核。 3、完成公司领导交办的其他审计事宜 。 任职资格: 学历:大专及以上 专业:不限 年龄:22及以上 性别:男 要求:1、敬岗爱业、诚实守信、性格稳重、工作严谨、对数字敏感,熟练操作WORD、EXCEL等办公软件,能适应经常性出差。 2、有ERP操作经验及连锁零售店铺工作经验者优先。
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【发布时间】2015/11/16 16:56:12【有效期限】 不限
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 【职位类型】市场类 - 市场督导
【职位名称】运营督导
【工作地区】江苏省镇江市 丹阳市
【招聘人数】10人
【职位描述及要求】
学历:大专以上 年龄:23周岁以上 性别:男 【岗位描述】 工作职责: 1、负责区域内所辖直营或加盟客户新店开业的店务、陈列指导和新员工培训; 2、负责在区域内培训和推行公司店面标准化管理系统,并进行监查和整改; 3、负责区域内营业人员礼仪、陈列技巧、销售技能、成交技巧等方面培训提升; 4、负责协助区域经理提升所在区域的销售业绩。 任职要求: 1、大专以上学历,市场营销或工商管理等相关专业毕业; 2、3年以上服装、家纺、化妆品、家电等行业市场督导或零售店铺销售管理经验; 3、性格开朗、干练、良好的沟通协调能力,能承受一定的工作压力,可出差。 联系人:窦女士 联系电话:0511-86632368
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【发布时间】2014/2/17 14:43:36【有效期限】 不限
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 【职位类型】销售类 - 区域经理
【职位名称】区域经理
【工作地区】江苏省地级市(点空白为不限)市 市、县级市、县(点空白为不限)
【招聘人数】10人
【职位描述及要求】
学历:大专以上 年龄:23周岁以上 性别:男 【岗位描述】 1、依据公司发展规划,拟订区域年度工作、销售及拓展计划报销售总监审核,并依据各区域年度拓展计划进行月度分解,并负责落实跟踪; 2、依据区域市场年度工作计划及销售计划,对各具体市场进行目标分解与落实并具体组织实施; 3、负责区域市场目标客户的资责认证提报,在销售总监的指导下,具体执行新客户营销政策、合同谈判、签约等工作并积极开展新客户; 4、积极配合市场部促销专员做好促销活动实施及执行人员协调分工, 确保促销的成效; 5、负责辖区内产品的销售推广工作,并指导、协助经销商的分销商建设和各类终端建设工作; 6、负责完成营销部下达的各项工作任务和本区域销售费用的使用和控制; 7、负责定期向直接上级述职,并向直接下属授权、布置工作; 8、负责每月对区域各片区的销量和营销工作进行总结,并向销售总监汇报工作情况; 9、不断巡查片区终端市场网点的销售情况,深入了解竞争对手的市场信息与操作,规范市场营销行为; 10、完成上级领导委托或安排的其他事宜。 任职要求: 1、大专以上学历,市场营销、经济管理等相关专业毕业; 2、有5年以上家纺、服装或化妆品终端与渠道销售及管理经验; 3、2年以上区域销售负责人经验,善于拓展、维护、市场策划等; 4、思维敏捷,反应灵活,具备良好的沟通协调能力和管理能力。 联系人:窦女士 联系电话:0511-86632368
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【发布时间】2013/12/28 13:31:52【有效期限】 不限
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 【职位类型】销售类 - 招商专员
【职位名称】招商经理
【工作地区】江苏省镇江市 丹阳市
【招聘人数】10人
【职位描述及要求】
学历:大专以上 年龄:23周岁以上 性别:男 【岗位描述】 1、服从销售部的统一指挥,及时作好工作报告; 2. 制定年度,季度的拓展计划,包括产品推广策略,品牌建设策略,具体行动方案和预算; 3、负责在公司范围内贯彻市场拓展计划,负责组织、指导区域市场人员制定和细化本区域的市场拓展执行计划; 4、负责第三方跟踪报告,进行针对市场竞争的分析,发现市场机会,并负责组织公司内部的讨论和推进行动方案的实施; 5、负责完成部门制定的销售指标,并独立进行客户开拓、评估和前景分析工作; 6、负责定期向直接上级述职,及时报告工作情况; 7、负责收集行业内变动信息,准确把握市场变动; 8、完成上级领导委托或安排的其他事宜。 任职要求: 1、大专以上学历,有2年以上销售经验,有家纺行业经验者优先考虑; 2、具有良好的沟通、协调能力,语言表达能力强; 联系人:窦女士 联系电话:0511-86632368
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【发布时间】2012/12/18 9:33:50【有效期限】 不限
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 【职位类型】销售类 - 区域经理
【职位名称】区域经理
【工作地区】江苏省镇江市 丹阳市
【招聘人数】3人
【职位描述及要求】
工作地点: 总部—江苏丹阳皇塘工业园 工作职责: 1、依据公司发展规划,拟订区域年度工作、销售及拓展计划报销售总监审核,并依据各区域年度拓展计划进行月度分解,并负责落实跟踪; 2、依据区域市场年度工作计划及销售计划,对各具体市场进行目标分解与落实并具体组织实施; 3、负责区域市场目标客户的资责认证提报,在销售总监的指导下,具体执行新客户营销政策、合同谈判、签约等工作并积极开展新客户; 4、积极配合市场部促销专员做好促销活动实施及执行人员协调分工, 确保促销的成效; 5、负责辖区内产品的销售推广工作,并指导、协助经销商的分销商建设和各类终端建设工作; 6、负责完成营销部下达的各项工作任务和本区域销售费用的使用和控制; 7、负责定期向直接上级述职,并向直接下属授权、布置工作; 8、负责每月对区域各片区的销量和营销工作进行总结,并向销售总监汇报工作情况; 9、不断巡查片区终端市场网点的销售情况,深入了解竞争对手的市场信息与操作,规范市场营销行为; 10、完成上级领导委托或安排的其他事宜。 任职要求: 1、大专以上学历,市场营销、经济管理等相关专业毕业; 2、有5年以上家纺、服装或化妆品终端与渠道销售及管理经验; 3、2年以上区域销售负责人经验,善于拓展、维护、市场策划等; 4、思维敏捷,反应灵活,具备良好的沟通协调能力和管理能力。
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【发布时间】2015/7/6 19:02:06【有效期限】 不限
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 【职位类型】经营管理类 - 营销总监
【职位名称】新产品事业部总经理
【工作地区】江苏省镇江市 丹阳市
【招聘人数】1人
【职位描述及要求】
工作职责: 主持新产品、新品牌事业部的组建及运营管理; 全面负责新产品、新品牌事业部的市场、销售、企划、广告等业务的管理; 研究设定品牌的市场定位,制定切实可行的品牌推广营销战略并全面推进; 督促、指导下属对加盟商和终端店铺的开发、考核、评估和维护; 负责带领、指导、培养、监督团队成员工作。 任职要求: 1、本科以上学历,专业不限; 2、八年以上品牌营销管理工作经验,事业部总经理或营销总监职位工作经验三年以上; 3、熟悉家纺品牌市场,熟悉行业多种销售渠道,精通品牌运作管理; 4、能独立或者带领团队完成自营或者加盟市场拓展、销售促进并完成销售目标; 5、具有较强的分析能力和领导能力,具有强烈的事业心和责任感; 6、具有高档家纺、服装或化妆品品牌成功推广者佳。
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【发布时间】2015/10/25 19:56:12【有效期限】 不限
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 【职位类型】市场类 - 装潢设计师
【职位名称】三维空间设计主管
【工作地区】江苏省镇江市 丹阳市
【招聘人数】2人
【职位描述及要求】
工作地点:南京市 工作职责: A、对国内家纺商业空间进行研究,结合品牌定位,整合设计空间形象; B、对品牌空间制定设计、施工、费用、验收标准,建立相应管理和流程; C、负责终端店铺的空间设计,确保店铺形象标准统一; E、寻找道具加工合作方,并建立稳定的道具供应合作伙伴; 任职要求: A、28-35岁,大专以上学历,装饰装潢工程专业毕业,手绘功底好。 B、从事商业展示设计5年以上,有成功的商业空间形象整合成功案例; C、设计理念新式时尚,创意独特,触觉灵敏,施工经验丰富,对材料及施工工艺把握 全面,能独立完成店面内部项目设计方案; D、能熟练操作Photoshop、Illustrator、CAD等设计软件; F、熟悉专卖店陈列和平面运用,对店铺终端整体展示形象有整合能力;
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【发布时间】2012/7/5 22:11:02【有效期限】 不限
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 【职位类型】设计类 - 平面设计师
【职位名称】平面设计
【工作地区】江苏省镇江市 丹阳市
【招聘人数】2人
【职位描述及要求】
工作职责: 1、依据公司广告计划,促销计划及推广计划,按时完成设计任务 2、严格执行部门的计划与目标,提高终端平面使用的统一性; 3、对所设计项目全程跟踪,向相关部门提供必要的数据,对印刷,写真,喷绘等方案,须提供完备的技术参数,并确保成品符合设计要求 4、参与创意设计工作,研发适合公司的品牌形象,并参与专卖店形象改造和提升工作; 5、接受公司的统一调配,按时完成公司交付的其它任务; 6、在市场总监的领导下开展工作,依据指定的工作内容,积极开展工作; 7、负责管理好公司已定的各类标记和各类识别标记; 8、负责协助网管对公司风格的把握、色调搭配、布局合理性、图片整理、企业徽标处理等。 任职要求: 1、本科以上学历,至少大专以上学历,绘画或平面设计相关专业毕业; 2、3年以上平面设计工作经验。 3、熟悉运用各种设计及输出流程,工作认真负责; 4、熟练运用3DMAX,ILLUSTHRETOR,CROCLDROW,ptotoshop等设计软件; 5、有较强的绘画功底,善于用视觉语言表达。
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【发布时间】2011/7/11 14:17:46【有效期限】 不限
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 【职位类型】销售类 - 区域经理
【职位名称】大区经理
【工作地区】江苏省镇江市 镇江市
【招聘人数】1人
【职位描述及要求】
工作职责: 负责区域招商加盟、业务开拓及辖区内经销商的维护及管理工作。 负责区域所辖销售人员的管理和激励。 任职要求: 1、大专以上学历,35岁以下; 2、有3年以上终端与渠道销售及销售团队管理经验; 3、可经常出差; 4、有家纺行业经验者优先
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【发布时间】2013/11/15 14:37:46【有效期限】 不限
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 【职位类型】产品研发类 - 款式设计师
【职位名称】家纺款式设计师
【工作地区】江苏省镇江市 丹阳市
【招聘人数】3人
【职位描述及要求】
工作职责: 负责公司家纺新产品款式的研发、设计。 任职要求: 1、本科以上学历,服装设计、美术、染织等相关专业毕业; 2、有3年以上家纺类产品款式设计经验; 3、扎实的设计功底,独特的创意。
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【发布时间】2012/12/21 15:45:09【有效期限】 不限
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 【职位类型】市场类 - 企划专员
【职位名称】品牌经理
【工作地区】江苏省镇江市 丹阳市
【招聘人数】1人
【职位描述及要求】
1、负责现有品牌的维护和提升,包括品牌的策划和形象如CIS系统,负责品牌的年度广告宣传(平面杂志广告、户外广告、电视广告等)统一规划和管理,负责品牌的企业社会责任形象宣传和活动组织,负责品牌管理的总部和子公司及各地市场执行的规划和管理; 2、负责现有品牌的经营和输出研究及规划和管理; 3、负责国外高档品牌的输入或合作研究及洽谈或新品牌的培育。 任职要求: 1、本科以上学历,市场营销或品牌管理相关专业毕业; 2、5年以上品牌运营和管理工作经验,成功运作品牌提升或上市等; 3、对品牌的经营和管理有深刻的认识和经验; 4、优秀的市场分析能力和敏锐的判断和谈判规划能力。
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【发布时间】2011/6/16 15:24:33【有效期限】 不限
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